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Le COVID s'en va, Vidal et la LPPR reviennent ! PDF Imprimer Envoyer

Dimanche 7 juin, les organisations syndicales ont reçu le projet de Loi de Programmation Pluriannuelle de la Recherche (avec les documents qui l’accompagnent, plus de 200 pages), à seulement 5 jours du vote au CNESER le vendredi 12 juin.

 

Le ministĂšre veut profiter du fait que les universitĂ©s sont fermĂ©es pour faire passer une loi rejetĂ©e par les personnels qui Ă©taient massivement dans la rue le 05 mars ! Pour nous, c'Ă©tait NON avant le Covid, et c’est toujours NON.

 

Pour la rĂ©ouverture des universitĂ©s aux Ă©tudiants !

Pour le Retrait du projet de loi !

Pour la dĂ©fense du service public, des postes statutaires, des crĂ©dits rĂ©currents, de la libertĂ© de la recherche !

 

 

Assemblée Générale en visio

Vendredi 12 juin Ă  12h30

 

Pour participer, rien de plus simple, il suffit de se crĂ©er un compte discord .com puis de cliquer sur le lien suivant :

 

https://discord.com/invite/6XGpNFS

 

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CommuniquĂ© de presse des organisations syndicales de l’enseignement supĂ©rieur et de la recherche PDF Imprimer Envoyer
Examen en urgence du projet de loi portant diverses dispositions urgentes pour faire face aux consĂ©quences de l’épidĂ©mie de COVID 19, soumis Ă  l’assemblĂ©e nationale le 14 mai 2020

Ce projet aborde les prolongations de contrats publics dans les Ă©tablissements de l’enseignement supĂ©rieur et de la recherche.

Le point 2 g de l’article 1 du projet de loi permet :

« aux Ă©tablissements publics à caractĂšre scientifique et technologique, aux Ă©tablissements publics à caractĂšre scientifique, culturel et professionnel, aux Ă©tablissements publics administratifs d’enseignement supĂ©rieur et aux autres Ă©tablissements publics administratifs dont les statuts prĂ©voient une mission d’enseignement supĂ©rieur ou de recherche, afin de poursuivre les activitĂ©s et travaux de recherche en cours pendant la pĂ©riode d’état d’urgence sanitaire et directement affectĂ©s par celle-ci, de prolonger, dans la limite de la durĂ©e de l’état d’urgence sanitaire :

  • les contrats conclus en application de l’article L. 412-2 du code de la recherche ;
  • les contrats conclus en application de la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l’État, ayant pour objet une activitĂ©Ì ou un travail de recherche, sans que la durĂ©e supplĂ©mentaire correspondante soit comptabilisĂ©e au titre de la durĂ©e de services publics de six ans prĂ©vue par l’article 6 bis de la mĂȘme loi ; »

 

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Conditions de travail et de congĂ©s Ă  l’UniversitĂ© de Montpellier pendant la pĂ©riode de confinement PDF Imprimer Envoyer

Information syndicale aux personnels
suite au ComitĂ© Technique et au Conseil d’Administration
de l'Université de Montpellier du 9 avril 2020

par les organisations FSU (Snesup, Snasub), CGT, Solidaires (Sud-Education)

 

La pĂ©riode actuelle est complexe pour tous les personnels et salariĂ©s, et pour les personnels de l’UniversitĂ© de Montpellier en particulier. Nos organisations syndicales sont sollicitĂ©es par nombre d’entre vous pour vous assister et vous conseiller au quotidien. Elles ont relayĂ© les interrogations des personnels au cours du ComitĂ© Technique de l’UM, qui s’est tenu jeudi matin 9 avril, puis au cours du Conseil d’Administration ayant eu lieu le jeudi aprĂšs-midi.

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